Премия 1010

Последние новости о выплате премии (дополнительной выплаты) военнослужащим по приказу 1010 Министра обороны РФ

Министр обороны РФ определил размер расчетной суммы для производства дополнительной выплаты (премии) военнослужащим по результатам службы в 2017 году, которая предусмотрена приказом Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. № 1010 «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации» (далее – премия по приказу 1010).

Так, расчетная сумма установлена:

190,0 тыс. рублей — для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в центре управления Главного командования ВКС;

140,0 тыс. рублей — для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в управлении Армии и командовании дальней авиацией и военно-транспортной авиацией;

53,0 тыс. рублей — для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в соединениях, воинских частях (организациях), учреждениях среднего профессионального образования и военных образовательных организациях высшего профессионального образования.

Решением Министра обороны РФ максимальный размер дополнительного материального стимулирования на военнослужащего не может превышать 1 000 000 руб.

Приказы о выплате дополнительного материального стимулирования (премий) по итогам 2017 года должны быть изданы до 7 декабря 2017 года.

Сведения на выплату премий по приказу Министра обороны РФ № 1010 от 2010 г. необходимо ввести в базу «Алушта» в срок до 11 декабря 2017 г.

Соответствующая телеграмма о выплате премии по итогам 2017 года согласно приказу МО РФ 2010 г. № 1010 направлена в войска.

Справка: Согласно приказу Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. № 1010 размер дополнительного материального стимулирования военнослужащим и лицам гражданского персонала (за исключением командиров (начальников, руководителей) и их заместителей со штатным воинским званием по занимаемой воинской должности от генерал-лейтенанта, вице-адмирала и выше) не может превышать пятикратного размера расчетной суммы исходя из объемов высвобожденных денежных средств за квартал и численности личного состава.

На дополнительное материальное стимулирование командиров (начальников, руководителей) и их заместителей используются денежные средства фонда денежного довольствия (фонда оплаты труда), выделенного на дополнительное материальное стимулирование:

военнослужащих — в зависимости от штатного воинского звания по занимаемой воинской должности с применением следующих коэффициентов к расчетной сумме:

младший лейтенант, лейтенант, старший лейтенант, капитан, капитан-лейтенант — до 3;

майор, капитан 3 ранга, подполковник, капитан 2 ранга — до 4;

полковник, капитан 1 ранга, генерал-майор, контр-адмирал — до 5;

от генерал-лейтенанта, вице-адмирала и выше — до 10;

лиц гражданского персонала — в зависимости от занимаемой должности с применением следующих коэффициентов к расчетной сумме:

заместитель начальника (руководителя) структурного подразделения организации Вооруженных Сил — до 3;

заместитель начальника (руководителя) организации Вооруженных Сил, начальник (руководитель) структурного подразделения организации Вооруженных Сил — до 4;

начальник (руководитель) организации Вооруженных Сил — до 5.

Премия по приказу Министра обороны РФ 2010 г. № 1010 не выплачивается:

военнослужащим, имеющим дисциплинарное взыскание за совершенные грубые дисциплинарные проступки в период, за который производится дополнительная выплата, а также имеющим неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке;

лицам гражданского персонала, имеющим дисциплинарное взыскание за неисполнение или ненадлежащее исполнение по их вине возложенных на них трудовых обязанностей;

военнослужащим и лицам гражданского персонала, допустившим нарушения в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлекшие ущерб для Вооруженных Сил и отраженные в актах ревизий (проверок отдельных вопросов) финансово-экономической и хозяйственной деятельности, а также командирам (начальникам, руководителям), не принявшим решение по числящимся по учету нарушениям в указанной деятельности и мер к возмещению ущерба в соответствии с должностными полномочиями.

О возможности представления к выплате премии военнослужащих и лиц гражданского персонала, допустивших нарушения в финансово-хозяйственной деятельности и возместивших причиненный ущерб в полном объеме в добровольном порядке, смотрите телеграмму № 182/2/7821.

Кроме того, по имеющейся у нас информации в войска направлены указания не выплачивать премию по приказу 1010 следующим категориям военнослужащих:

— состоящим в распоряжении соответсвующих командиров (начальников);

От командиров (начальников) потребовано ограничить размер дополнительного материального стимулирования до минимального (500 руб.) военнослужащим :

— в отношении которых проводятся следственные мероприятия по уголовным делам;

— совершившим административные правонарушения в состоянии алкогольного опьянения, отказавшимися от требования сотруников ГИБДД от прохождения медицинского освидетельствования;

— отказавшимся оформлять банковскую карточку «Мир» для получения денежного довольствия;

— отказавшимся в добровольно в досудебном порядке вернуть излишне выплаченные денежные средства;

— отказавшимся выполнять специальные обязанности вне места постоянного прохождения военной службы.

Военнослужащим, имеющим не снятые дисциплинарные взыскания:

«выговор» — не более 75% процентов расчетной суммы;

«строгий выговор» — не более 50% процентов расчетной суммы;

«предупреждение о неполном служебном соответствии» — не более 10% процентов расчетной суммы;

Ранее мы писали о том, что Минобороны России определило размеры окладов военнослужащих с 1 января 2018 г., не дожидаясь окончательного принятия Федерального закона «О федеральном бюджете на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов», и направило телеграммой № 182/4/7458 от 17 ноября 2017 г. новые оклады военнослужащих, которые будут действовать с 1 января 2018 года.

В соответствии с указанными новыми окладами, которые будут действовать с 1 января 2018 года, мы подготовили калькулятор денежного довольствия на 2018 г., который позволит Вам уже сейчас определить размер денежного довольствия, какое оно будет с 1 января 2018 г., а также для военных пенсионеров калькулятор военной пенсии на 2018 год, который позволит рассчитать размер военной пенсии с увеличением на 4% с января 2018 года.

15 Декабрь 2018

Премия 1010 за 2018 год уменьшена в несколько раз

#премия1010#деньги#премия#финансы

В начале декабря всех военнослужащих впечатлила новость о немалом уменьшении выплат по приказу Министра обороны РФ от 26 июля 2010 г. N 1010. Очень быстро в интернете появились сканы телеграмм, где были указаны суммы премий, на которые можно рассчитывать по итогам 2018 года, если у военнослужащего отстутствуют дисциплинарные взыскания.

Ранее на эту тему

Размер расчетной суммы премии по приказу 1010 военнослужащим в декабре 2018 года установлен в размере 20 000 рублей

Премия по Приказу МО РФ 1010 военнослужащим в 2018 году

Информация о сроках выплат 1010

Выплаты по приказу 1010 ожидались к 17 декабря, однако судя по поступающей информации этот срок может увеличиться еще на неделю, т.к. еще не все суммы разнесены в Алушту.

Мнения о размерах премии 1010 в 2018 году

Некоторые 20 тысяч рублей воспринимают как «подачку», как явно не ожидаемую сумму годовой премии. Такие мнения в свою очередь подвергаются критике, порой достаточно острой, мол 20 тысяч для Вас уже не деньги?

Из истории выплаты годовых премий военнослужащим

До сердюковских реформ система денежного довольствия была отлажена как с точки зрения размеров премий, так и с точки зрения справедливости ее назначения и выплаты. Всем военнослужащим, не имеющим дисциплинарных взысканий по итогам года выплачивалось в декабре три оклада денежного довольствия, т.е. оклад по воинскому званию плюс оклад по воинской должности и итоговая сумма умножалась на три. Такая выплата называлась «Единовременое денежное вознаграждение за добросовестное исполнение должностных обязанностей (ЕДВ за ДИДО).

Простой и эффективный принцип поощрения много лет устраивал всех военных. Военнослужащие, имевшие серьезные дисциплинарные проступки ЕДВ лишались приказом командиров воинских частей и начальники финансовых органов — военные финансисты (помощники командиров воинских частей по финансово-экономической работе) расчитывали фонд экономии ЕДВ и за счет сэкономленных сумм в следующем году дополнительно поощрялись наиболее отличившиеся по службе военнослужащие.

Кстати, в те времена, стоит вспомнить, с военнослужащих не удерживался налог на доходы физических лиц (НДФЛ), что было совершенно справедливо. Однако и эта норма давно отменена. Появившийся «приказ 1010» мало понятен как по своим принципам распределения премиальных сумм, так и по своему наименованию. Многие военнослужащие задают вопросы, на которые ответов нет. «Премия 1010 — что это?» Это четыре цифры — единицы и нули. Что за ними скрыто для многих темный лес.

До 2018 года по приказу 1010 выплачивались премии в следующих сумммах (средние значения). Военнослужащие по контракту — 35 тысяч рублей, сержант — 50 тысяч рублей, прапорщик 90-100 тысяч рублей, а офицер — от 120 тысяч рублей. Кстати, выплата премии зависит от сдачи норм по физической подготовки. За дисциплинарные нарушения и неудовлетворительные результаты по физподготовке премии могли серьезно сокращались в размерах, либо вообще не выплачивались, но особо отличившимся военнослужащим командование могло и добавить больше. Да, премию часто уменьшали за серьезные нарушения воинской дисциплины, немало военнослужащих за 8 лет ее существования смогло получить ее лишь несколько раз, но на нее всегда возлагались большие надежды, ведь суммы премирования, особенно у офицеров, были вполне приличными.

Согласно положений «приказа 1010» расходы на дополнительное материальное стимулирование осуществляются за счет экономии бюджетных средств в результате сокращения численности личного состава Вооруженных Сил в пределах доводимых Министерству обороны на соответствующий финансовый год лимитов бюджетных обязательств на выплату денежного довольствия военнослужащим и оплату труда лиц гражданского персонала. Реформа, состоявшая в сокращении численности личного состава ВС РФ в настоящее время завершена и очевидно, суммы «экономии» стали скромнее. Таким образом, уменьшение сумм премий в 2018 году явление вполне предопределенное. До тех пор, пока вопросы премирования военнослужащих за год не получат четких формулировок, закрепленных соответствующим приказом МО РФ такая тенденция с выплатами премий будет повторяться.

По информации из открытых источников

Другие новости и статьи

» Железнодорожники: реконструкция вододрома для подготовки штатных водолазов

Образ русского солдата в публикациях о Крымской войне 1853-1856 гг. в журналах «Современник» и «Отечественные записки» «

Запись создана: Суббота, 15 Декабрь 2018 в 15:42 и находится в рубриках Новости, Финансовое.

метки: деньги, премия, премия1010, финансы

Темы Обозника:

COVID-19 В.В. Головинский ВМФ Первая мировая война Р.А. Дорофеев Россия СССР Транспорт Шойгу армия архив война вооружение вуз выплаты горючее денежное довольствие деньги жилье защита здоровье имущество история квартиры коррупция медицина минобороны наука обеспечение обмундирование оборона образование обучение оружие офицер охрана патриотизм пенсии пенсия подготовка право призыв продовольствие расквартирование реформа русь сердюков служба сталин строительство управление учеба финансы флот экономика

Установлен новый порядок осуществления в Вооруженных Силах РФ дополнительных выплат за счет средств, сэкономленных в результате сокращения численности личного состава.

Указанные деньги направляются на ежеквартальные выплаты военнослужащим-контрактникам и премии гражданскому персоналу. Размер экономии определяется по результатам использования лимитов бюджетных обязательств на соответствующий квартал с учетом свободных остатков средств (включая наличность в кассах) после осуществления всех полагающихся выплат. Истребовать на дополнительные выплаты средства сверх установленных лимитов нельзя.

Установлен предельный размер выплат. Он зависит от воинского звания (занимаемой должности). За выполнение особо важных и сложных заданий допускается вознаграждение и в большем размере. Выплаты перечисляются на личные банковские карты.

Дополнительное материальное стимулирование не распространяется на лиц, имеющих дисциплинарные взыскания либо неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и физической подготовке. Это касается также допустивших нарушения в финансово-экономической и хозяйственной деятельности, повлекшие ущерб для Вооруженных Сил.

Предновогоднюю премию под кодовым названием 1010 (по номеру приказа министра обороны от 2010 года) семьи псковских десантников, спецназовцев и разведчиков ждали с ноября. Повод был веским: обычно эта декабрьская выплата равнялась минимум трем обычным зарплатам, а у командования и вовсе могла превышать нереальные для региона 100 тысяч рублей. Но в канун Рождества многие служащие обнаружили у себя на карточках «слезные копейки» от 800 рублей до 20 000 рублей. По словам источников «МБХ медиа», на общем собрании руководство объяснило военным, что все деньги ушли на главный храм российской армии, который станет символом духовности русского воинства.

«Дадут с*аную двадцадку — уволюсь»

В Пскове, помимо знаменитой 76-й десантно-штурмовой Гвардейской Черниговской Краснознаменной дивизии расположены еще несколько воинских подразделений: отдельная бригада спецназа и авиационная войсковая часть. Семьи военных здесь традиционно считаются одними из самых обеспеченных: при стандартной для Пскова зарплате в 15−20 тысяч рублей (а у некоторых работодатель даже из МРОТа в 11 163 рубля ухитряется вычитать подоходный налог) отдельные офицеры-летчики имеют ежемесячно 90 тысяч рублей, а при полетах в Сирию — от 120 тысяч рублей и выше. Если к этому прибавить все полагающиеся льготы, компенсацию аренды жилья и собственное медицинское обслуживание, материальное обеспечение становится еще более привлекательным. Здесь, правда, надо учитывать, что на столь приличные для провинциального города суммы могут рассчитывать только офицеры среднего командного состава и выше.

Еще один бонус за постоянное служебное отсутствие дома — предновогодние выплаты военным. Между собой армейцы называют их «премией 1010». Под таким номером 26 июля 2010 года министр обороны подписал приказ «О дополнительных мерах по повышению эффективности использования фондов денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда лиц гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации». Распоряжения на выплаты издаются на основании рапортов непосредственных начальников военнослужащих.

Размер такой премии для обычных военных не может превышать пяти расчетных сумм (это отправная величина для данной премии, которую устанавливает министр обороны). Выплата напрямую зависит от звания, так как к нему привязан повышающий расчетную сумму коэффициент. У лейтенантов, капитанов, капитан-лейтенантов расчетная сумма умножается максимум в три раза. У майора, капитана 3 ранга, подполковника, капитана 2 ранга больший коэффициент — 4. У полковника, капитана 1 ранга, генерал-майора, контр-адмирала — коэффициент 5. А для генерал-лейтенантов, вице-адмиралов и тех, кто выше, предел «премии 1010» — это коэффициент 10. Несмотря на то, что в приказе тщательно расписаны коэффициенты к расчетной сумме, армейцы говорят, что последняя чаще нужна лишь для понимания объема финансирования (так как учитывает и списочное количество служащих) и предельной суммы. А сама премия может варьироваться от нескольких сотен рублей до нескольких сотен тысяч рублей.

Скан письма начальника Главного автобронетанкового управления Минобороны РФ А. Шевченко о перечислении части зарплаты военнослужащих на храм

Каждый год расчетная сумма меняется, информацию о ней Минобороны телеграммой присылает в воинские части под грифом «Совершенно секретно». Тем не менее фото документа всегда появляется на профильных форумах, где служащие и их семьи уже с середины ноября начинают делиться инсайдерской информацией. Так в прошлом году расчетная сумма равнялась 53 тысячам рублей, но сама премия даже у многих контрактников превышала 140 тысяч рублей.

Псковская область входит в Западный военный округ. Долгожданная телеграмма в 2018 году сюда поступила в первых числах декабря. По неофициальным данным, из нее следовало, что та самая расчетная сумма для контрактников составит 20 000 рублей. На местном форуме в такое поверить не могли долго.

«А что если премия приходит в размере 20К написать всем военным табором на увольнение? Я вот к примеру не против, уволюсь ни чего не потеряю! Но один писать не хочу, хочу табором да побольше, чтобы всеми любимый пути просрал свою армию которую так подбивают за него голосовать, чтобы на эти массовые рапорта на увольнение назначили расследование, провели анонимку и до верхушки дошёл бы ответ что мол все военнослужащие живут от 10/10 до 10/10, для меня эта премия выводит меня на минус, я закрываю все долги, праздную Новый год, ели дотягиваю до следующей зп и п****ц, понеслось по новой, у кого не так? (орфография и пунктуация автора здесь и далее сохранены. — «МБХ медиа»)», — писал Владимир Ч. «Вот если дадут сраную двадцатку — на фиг уволюсь. И насрать на эту ипотеку. Я эту 20-ку за неделю отпуска делаю», — соглашался Роман Л.

«Всех спаси, Иисус Христос»

Когда информацию о расчетной сумме подтвердили контрактники из других военных округов, на форумах начали искать виновных. «Мужу сегодня расчетка пришла. 10 10 — 16 000. В прошлом году было 38 000. Говорят что все эти деньги пошли на строительство храма для МВД. Слышали может…», — сообщила Татьяна П. «На храм всё. Это я тебе как человек, которому на общем собрании это сказали говорю», — подтвердил другой военнослужащий 76-ой дивизии. «Реально деньги на храм ушли. Обычным военным премия была максимум 20 000», — делилась и Валерия Д. Ветка с обсуждением премии 1010 быстро стала популярной и в других военных округах. «Хабаровск майор 15 тыс чистыми, капитан 11 тыс и так по убывающей. Спасибо Шайгу за храм!!!», — комментировали солдаты.

Одобряющих такой сбор пожертвований здесь не нашлось. «Наше 1010 ушло на строительство храма на Дальнем Востоке. Мне этот храм в х. не вперся», — возмущался Станислав С. «Захотим и храм построим 1010 перекроим, Денег скинем не вопрос Всех спаси Иисус Христос», — вдохновенно строчил Евгений Д. «Деньги заработаем, любовь завоюем, а счастье родим! Всех врагов в храм и пусть там грехи отмаливают!», — предлагала Анна Щ. «Хочу чтобы меня в этом храме отпели», — резюмировал Сергей С.

Обсуждение премии в соцсетях

В подтверждение своих слов о том, что большая часть «премий 1010″ была отправлена в качестве «добровольного» пожертвования на главный военный храм, некоторые пользователи выкладывали документ, предположительно подписанный начальником главного автобронетанкового управления Министерства обороны Российской Федерации, генерал-лейтенантом Александром Шевченко. В нем от командиров частей требовали «в целях подготовки публикации в военных средствах массовой информации о военнослужащих, осуществляющих добровольное пожертвование на строительство главного храма вооруженных сил РФ», начиная с 24 декабря, каждый понедельник представлять в электронном виде данные о пожертвовавших с указанием ФИО, звания, стажа службы и фотографией солдата». Отдельно автор приказа уточнял, что данные стоит передавать в главное управление через ответственного за военно-политическую работу. Примечательно, что и выплата «премии 1010» в 2018 году началась 24 декабря.

Сейчас военнослужащие с плачущими смайлами кидают в профильные ветки обсуждений скриншоты с суммами премии. В среднем суммы держатся в диапазоне от 800 рублей до 20 тысяч рублей. «Радуйтесь, что хоть 11 000, у нас вообще 3000 минус подоходный в прошлом 60К, а в этом вообще 3000 ни выговоров ничего нет, физо сдано, и тут сюрприз», — успокаивают одни семьи других. Из переписки также следует, что самые маленькие премии получили контрактники из 76-ой дивизии. Официальных комментариев о размере премий в Минобороны традиционно не дают. Но на последнем заседании Общественного совета при министерстве глава военного ведомства Сергей Шойгу заявил: «Армия, которая воюет за деньги — это, наверное, не совсем правильно, у нас всё-таки должна быть в армии и душа, и чувство гордости не только за армию, но и за свою страну».

Скриншоты из личных кабинетов военнослужащих, размер премии — в графе «Дополнительное Материальное Стимулирование»

Все «добровольные» пожертвования на строительство главного военного храма сейчас оформляются через специально созданный благотворительный фонд «Воскресение» Александра Каньшина. Фонд не скрывает данные о жертвователях: узнать, отдавали ли «церковную десятину» служащие того или иного подразделения, можно через простой поиск. Так в числе жертвователей уже обозначен командир 76-й дивизии Игорь Каплий, которого украинская пресса называет военным преступником, заливавшим Донбасс кровью. По их данным, в период с 2015 года по 2017 год Каплий занимал должность командира 5 отдельной мотострелковой бригады (Макеевка) российских войск на востоке Украины. Свою лепту также внесли начальник артиллерии 76-й Псковской десантно-штурмовой дивизии, гвардии полковник Андрей Кероль, заместитель командира 76-й гвардейской десантно-штурмовой дивизии по работе с личным составом Рафик Осипян, командир разведывательной роты 76-й дивизии Антон Екимов, командир 104 полка, гвардии полковник Виталий Репин и другие.

Из армейских структур Псковской области пожертвования, по официальным данным, поступили из Военной прокуратуры Псковского гарнизона и ОП «Псковское» АО «Военторг-Запад».

На момент подготовки материала на строительство главного военного храма РФ было собрано почти два миллиарда рублей. Открыть храм для молящихся Минобороны планирует 9 мая 2020 года.

АПДЕЙТ:

Через несколько часов после публикации этого материала Министерство обороны заявило, что изложенная в нем информация — «фейковый вброс украинских пропагандистов», «статья расходов на денежное довольствие одна из самых защищенных и контролируемых» и «никакие переводы с данной статьи на иные цели или злоупотребления командования на местах, в российской армии в принципе невозможны».

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *