Образец искового заявления

Разработка, составление и подача иска в суд это сложная многоплановая процедура! От того как составлен иск зависит вероятность успеха. В исковое заявление включается суть Вашего дела, причем для благоприятного исхода дела не достаточно, просто изложить в иске своё видение и мнение по рассматриваемому вопросу. Судья возьмёт во внимание лишь то, что обосновано законодательно и документально.

Грамотная разработка, составление и написание иска в суд можно сравнить с фундаментом, который закладывается под строительство дома и от него зависит будет ли этот дом стоять крепко и надёжно, или рухнет, как карточный домик.

Специалисты- юристы нашей компании помогут Вам составить и подать исковое заявление в областях: гражданского, семейного, жилищного, трудового, наследственного , корпоративного права.

Сколько стоит юридические услуги по составлению судебного иска?

Стоимость составления и разработке искового заявления суд от 6 000 рублей. При заказе юридических услуг по составлению иска- консультация бесплатно.

Компенсация затрат на юридические услуги по составлению иска

Расходы на юридические услуги Вы можете компенсировать за счёт стороны проигравшей судебное дело.

Услуга Цена
Расторжение брака от 6 000

Взыскание алиментов

от 6 000

Признание отцовства

от 7 000

Определение порядка общения с ребёнком

от 7 000

Раздел имущества

от 10 000

Иск по жилищному праву

от 9 000

Иск по защите прав потребителя

от 7 000

Иск по трудовому праву

от 7 000

Иск по защите чести и достоинства

от 7 000

Иск о причинении вреда здоровью

от 7 000

Иск о затоплении квартиры

от 9 000

Иск по наследственному праву

от 10 000

Иск по арбитражным делам

от 15 000

Мы всегда относимся к своей работе ответственно и честно выполняем взятые на себя обязательства! Мы считаем, что лишь такой подход к делу является единственно правильным! Такое отношение к работе и к каждому клиенту позволяет нам обеспечивать результат, хорошие отзывы, рекомендацию и постоянный приток клиентов, которые поработав с нами один раз обращаются к нам впоследствии неоднократно

Позвоните и мы начнём заниматься решением Вашего вопроса прямо сейчас!

+7(423) 292-02-86

Консультация юриста

Представительство и защита интересов в суде. Судебные споры

Составление договоров

Юридическая экспертиза договора

Составление брачного договора. Брачный контракт

Расторжение брака

Раздел имущества

Взыскание алиментов

Определение порядка общения с ребёнком

Восстановление и продление сроков наследования

Признание завещания недействительным

Признание лица недостойным наследником

Юридическая помощь при причинении вреда здоровью

Защита чести и достоинства

Юридическая помощь при затоплении квартиры

Защита прав потребителя

Жилищные споры

Перепланировка квартир и нежилых помещений

Консультация юриста по вопросам недвижимости

Юридическое сопровождение сделок с недвижимостью

Юридические услуги по трудовому праву. Трудовые споры

ОБРАЗЕЦ

В Арбитражный суд Алтайского края

Ленина пр., д. 76, г. Барнаул, 656015

Истец: __________________________

_________________________________ (наименование, адрес, номер телефона и факса)

Ответчик: _______________________

(наименование, адрес, номер телефона, факса)

Цена иска: ______________________

Государственная пошлина: ________

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

о взыскании задолженности по арендной плате

Согласно п. 1 ст. 614 ГК РФ арендатор обязан своевременно вносить плату за пользование имуществом (арендную плату). Порядок, условия и сроки внесения арендной платы определяются договором аренды.

В соответствии с п. ______ договора N __________ от «__»________ ____ г., арендная плата за предоставленные нежилые помещения составляет _______ рублей ежемесячно.

Согласно ст. 190 ГК РФ, установленный сделкой срок, определяется календарной датой или истечением периода времени, который исчисляется годами, месяцами, неделями, днями или часами. При этом, в силу п. 3 ст. ст. 192 ГК РФ, срок, исчисляемый месяцами, истекает в соответствующее число последнего месяца срока.

Таким образом, исходя из условий договора N _____ от «__»_________ ___ г. и указанных выше норм законодательства, обязанность ответчика по внесению им ежемесячной арендной платы арендодателю за предоставленное по договору нежилое помещение должна быть им исполнена не позднее последнего числа соответствующего месяца.

Однако на момент подачи настоящего искового заявления ответ на претензию истцом не получен, обязательство по оплате арендной платы не исполнено.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 309, ст. 606, п. 1 ст. 614 ГК РФ, ст. ст. 28, 35, ч. 2 ст. 110, 125, 126 АПК РФ,

П Р О Ш У:

Приложения:

1. Копия договора аренды N _________ от «__»__________ ___ г.

2. Акт приема передачи помещения в аренду от «__»__________ ___ г.

3. Копия претензии от «__»___________ ___ г.

4. Расчет задолженности по арендной плате.

5. Платежное поручение на уплату госпошлины и копия выписки из лицевого счета.

6. Копия свидетельства о государственной регистрации истца в качестве юридического лица.

7. Копия учредительных документов истца.

8. Копия приказа о назначении генерального директора истца.

9. Копия доверенности, выданная представителю истца.

10. Выписка из ЕГРЮЛ на ответчика.

11. Квитанция о направлении искового заявления и документов к нему ответчику заказным письмом с уведомлением.

Генеральный директор ( представитель) _____________________ ____________________

(подпись) ( Ф.И.О.)

«___»_________ ____ г.

Наш адвокат по гражданским делам поможет в вопросе вынесения судом дополнительного решения: профессионально, на выгодно согласованных условиях и в срок. Звоните уже сегодня!!!

ПОЛЕЗНО: если решение суда Вас не устроило, смотрите ВИДЕО по теме обжалования решения суда и задавайте вопрос адвокату в комментариях ролика

Основания для вынесения дополнительного решения

Всегда судебный процесс заканчивается принятием решения по делу. Решение судей нельзя отменить или изменить в случае несогласия с решением, его можно только обжаловать, либо написать заявлении об исправлении ошибок в решении (это в том, случае, если допущены грамматические и арифметические ошибки), а также потребовать вынести дополнительное решение.

Основания предусмотрены в гражданском процессуальном законодательстве. Дополнительное решение можно вынести по инициативе суда или по инициативе лиц, принимавших участие в рассмотрении дела.

Основаниями для вынесения дополнительного решения являются:

  1. Требования, которые были изложены в исковом заявлении и по которым стороны представляли доказательства, в обоснование своей позиции не были вынесены судом в решении;
  2. Суд не указал обстоятельства, которые он установил в резолютивной части решения (то есть действия ответчика он не установил),
  3. Не разрешён вопрос о судебных расходах (например, оплата услуг представителя, переводчика).

Если суд нарушил вышеуказанные требования, то нужно написать заявление.

В дополнительном решении, которое выносит суд, он не вправе излагать новые вопросы, которые не были отражены в предыдущем решении либо как-то менять решение. Дополнительное решение выносится для того, чтобы изложить части решения, которые были не понятными, в более подробной форме, чтобы решение не вызывало трудностей в восприятии.

Как составить заявление о вынесении дополнительного решения?

Заявление о дополнительном решении подаётся до вступления в законную силу решения суда. Исходя из обстоятельств, указанных в законе, можно вынести дополнительное решение по делу.

В заявлении, нужно указать следующее:

  • когда и каким судом было принято решение (указать дату вынесения решения), также указать номер дела;
  • указать причины, которые вы считаете противоречат закону, либо, суд что-то не указал в решении;
  • ваши требования (соответственно просите вынести дополнительное решение).

В качестве приложения нужно приложить копии заявления по числу лиц, указанных в деле.

Заявление принимается судом после рассмотрения вопроса в судебном заседании и рассматривается в течение 5 (Пяти) рабочих дней. По рассмотрению заявления назначается судебное заседание о чём суд извещает сторон, но может рассмотреть его и в отсутствии сторон, если они не посчитают нужным явиться на рассмотрение вопроса. Читайте также про санкции за неисполнение решения суда по ссылке на нашем сайте.

Отказ в вынесении дополнительного решения

При принятии заявления на рассмотрение по делу, суд может отказать. Отказ суда в принятии должен быть мотивированным и обоснованным, например, когда заявление противоречит основаниям принятия, в ином случае, лицо может подать частную жалобу на определение об отказе в принятии.

На основании судебной практики и постановления, что в случае, если суд отказал, лицо может заново обратиться в суд с теми же требованиями и на общих основаниях.

Срок вынесения дополнительного решения

Принятие дополнительного решения происходит в совещательной комнате, в дальнейшем решение подлежит оглашению в судебном заседании. Дополнительное решение выносится в этот же день в судебном заседании.

Дополнительное решение вступает в силу по истечению одного месяца со дня его принятия. В течение этого месяца решение может быть обжаловано вместе с основным либо отдельно от него, в случае несогласия с судом.

: заявление об изменении способа исполнения решения суда и решение иной проблемы с помощью нашего адвоката по гражданским делам — начните решать свой вопрос уже сегодня!!!

Образец заявления о вынесении дополнительного решения по гражданскому делу

Мировому судье судебного участка № 3

Октябрьского района г. Екатеринбурга.

ИСТЕЦ:

К.

ОТВЕТЧИК:

К.

о вынесении дополнительного решения о взыскании судебных расходов

13 октября 2010 г. Вами по моему иску с требованиями:

  • изменить размер алиментов, взыскиваемых с меня в пользу К. на содержание несовершеннолетнего сына в твердой денежной сумме в размере 3 500 руб.,
  • взыскивать с меня в пользу в пользу К. на содержание несовершеннолетнего сына алименты ежемесячно в размере ¼ заработка и (или) иного дохода.

Было вынесено решение, в резолютивной части которого не указано, что суд решил взыскать с ответчика судебные расходы в размере 3 500 рублей, хотя мотивировочная часть содержит сведения об этом.

В соответствии со ст. 201 ГПК РФ: «суд, принявший решение по делу, может по своей инициативе или по заявлению лиц, участвующих в деле, принять дополнительное решение суда в случае, если:

  • по какому-либо требованию, по которому лица, участвующие в деле, представляли доказательства и давали объяснения, не было принято решение суда;
  • суд, разрешив вопрос о праве, не указал размер присужденной суммы, имущество, подлежащее передаче, или действия, которые обязан совершить ответчик;
  • судом не разрешен вопрос о судебных расходах».

ПОЛЕЗНО: смотрите видео и узнаете, почему любой образец иска, жалобы или претензии лучше корректировать с нашим адвокатом, пишите вопрос в комментариях ролика

В п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 19 декабря 2003 г. N 23 «О судебном решении» разъяснено, что исходя из требований ст. 201 ГПК РФ вопрос о принятии дополнительного решения может быть поставлен лишь до вступления в законную силу решения суда по данному делу и такое решение вправе вынести только тот состав суда, которым было принято решение по этому делу.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 201 ГПК РФ

ПРОШУ:

  • принять дополнительное решение суда с разрешением вопроса о судебных расходах.

Дата, подпись

Ходатайство с места работы может пригодиться в таких случаях, как желание получить путевку в детский сад вне очереди, перенести дату сдачи экзамена, переселиться в служебное жилье, повлиять на решение судьи при рассмотрении дела и т.д. (то есть может подаваться в органы юстиции, полиции, прокуратуры и т.д.).

Файлы в .DOC:Бланк ходатайства с места работыОбразец ходатайства с места работы

Описанные причины не регулируются законодательно, поэтому можно сказать, что документ этот имеет условный характер. Его задача — убедить должностное лицо какого-либо учреждения в положительном поведении и характере человека, являющегося «главным героем» ходатайства.

Итак, рассмотрим, какие же части должен содержать этот документ для подачи его в суд и как правильно его должен оформить работодатель, уполномоченный сотрудник, руководитель отдела или инициатор ходатайства (группа сотрудников, например).

Составляем ходатайство с места работу в судебную инстанцию

Унифицированной формы данного документа не существует, однако есть ряд требований, которых нужно придерживаться.

Во-первых, для написания документа следует брать фирменный бланк организации (размер А4). Можно писать от руки, а можно воспользоваться и печатным способом. Он будет предпочтительнее, поскольку текст ходатайства будет легче прочесть, а также печатный текст будет смотреться более официально.

Во-вторых, требуется соблюсти правила оформления официальных писем: документ должен состоять из шапки и основной части.

В шапке необходимо указать:

  • реквизиты судебной инстанции, куда подается ходатайство (полное наименование, адрес) или ФИО мирового судьи;
  • данные о заявителе (ФИО и должность руководителя, наименование организации, адрес и контактные данные). Если инициатором ходатайства выступает персонал организации, то обычно пишут «От коллектива …. (наименование отдела и организации)».

Далее посередине пишется название документа.
Основная часть должна содержать:

  • общие детали дела: когда и по какой статье заведено дело;
  • характеристику на работника;
  • основания для удовлетворения ходатайства (например, если работнику грозит административный арест, а в компании у него на данный момент много нерешенных дел, или сотрудника хотят лишить водительских прав, а автомобиль нужен ему для исполнения трудовых функций);
  • формулировку просьбы например, «Прошу заменить наказание на более мягкое», «Прошу не налагать на … (ФИО гражданина) административное взыскание» и т.д.;
  • дату и подпись.

Важно! Текст не должен содержать ошибок и разговорных выражений. Желательно писать официально-деловым стилем, кратко и конкретно. Стандартные для таких документов формулировки помогут избежать размытых и невнятных описаний всех достоинств и достижений гражданина.

Что можно написать о работнике

Необходимо рассказать:

  1. О положительных качествах сотрудника (можно написать о его пунктуальности, неконфликтности, готовности брать шефство над молодыми специалистами).
  2. Каков его рабочий стаж.
  3. Что работник успел сделать для организации за все время работы. Можно перечислить проекты, которые достигли успеха, указать, например, количество предотвращенных аварийных ситуаций, в общем, рассказать, насколько сотрудник важен для компании.
  4. Как высоко ценят его коллеги, начальство и подчиненные.
  5. О семейном положении, давно ли в браке.

Важно представить работника как гражданина, соблюдающего закон. Можно также отметить, что с ним будет проведена разъяснительная беседа.

Внимание! Документ необходимо заверить печатью и подписями руководителя и/или работодателя. Также желательно зарегистрировать ходатайство на предприятии в специально предназначенном для этого журнале.

Подача и рассмотрение документа

Подать бумагу можно в канцелярию суда секретарю, который ее зарегистрирует и затем передаст судье. Можно отправить документ заказным письмом с уведомлением о получении и описью всех вложений. Но этот способ менее выигрышный, поскольку письмо может не добраться до своего адресата в срок и решение уже будет принято судом.

Суд, обдумывая приговор, может взять во внимание такое ходатайство. Оно может повлиять на решение, особенно если причины для смягчения наказания веские. Но не стоит полностью быть уверенным в положительном исходе дела, необходимо самостоятельно оценить тяжесть проступка работника и предположить, как суд отнесется к такому документу.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *